《宁波秋楼酒吧怎么样》
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1、对员工忠诚，员工反过来就会对你忠诚;对员工负责，员工反过来就会对你负责。
2、事前反复研究，慎之又慎;一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。
3、只有大小发动机都倾力投入，企业才能发展得更好。只有企业发展好了，反过来才能为大小发动机创造更大的舞台。
4、卖信誉，而不是卖产品。
5、管理就三件事：客户、流程、绩效。
6、认真负责和管理有效的员工是华为最大财富。尊重知识，尊重个性，集体奋斗和不迁就有功的员工，是我们事业可持续成长的内在要求。我永远都不知道谁是优秀员工，就像我不知道在茫茫草原上谁是领头狼一样。企业就是要发展一匹狼，狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉;二是不屈不挠，奋不顾身的进攻精神;三是团体奋斗。
7、卖信誉，而不是卖产品。
8、领导不是组织赋予，而是自身魅力展现。
9、顾客的难题，就是我们开发的课题。
10、华为主张在顾客、员工与合作者之间结成利益共同体。努力探索按生产要素分配的内部动力机制。我们决不让雷锋吃亏，奉献者定当得到合理的回报。
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